Un article publié le 8 mai dernier dans le journal Les affaires nous apprenait que «... la pénurie de main-d’œuvre fait toujours mal aux PME manufacturières. Les difficultés de recrutement et de rétention des employés les affectent particulièrement. Ainsi, les coûts de cette pénurie ont bondi de 50 % en trois ans (de 2019 à 2022), pour passer en moyenne de 565 000 $ à 840 000 $ par année. »
Catégorie : Main-d’oeuvre
Grève aux ports de la Colombie-Britannique: entente dévoilée
Le Conseil canadien des relations industrielles a dévoilé les nouvelles conditions de l’accord qui a mis fin au conflit portuaire de la Colombie-Britannique.
Taux d’intérêt et pénurie de main-d’œuvre : près de 60% des entreprises québécoises réduisent leur plan de croissance
Près de 60% des entreprises québécoises ont ralenti leur plan de croissance, en raison des enjeux monétaires et de la pénurie de main-d’œuvre.
Secteurs technologies propres & ressources durables : emplois et formation pour les jeunes
Les jeunes jouent un rôle essentiel dans le façonnement de l’avenir de l’économie canadienne à faibles émissions de carbone.
Rétention main-d’oeuvre immigrante: secteur manufacturier
Un nouveau guide pour la rétention de la main- d’oeuvre immigrante à l’intention des PME québécoises du secteur manufacturier.
Inflation et taux d’intérêt élevés : impacts sur les PME
Baromètre industriel de STIQ-14e édition - Inflation et taux d’intérêt élevés : des impacts majeurs sur la compétitivité des PME manufacturières québécoises.
Investissement Québec soutient la relève entrepreneuriale
soutien financier est octroyé dans le cadre de l’initiative De l’université à l’entrepreneuriat, développée par Investissement Québec.
Femmes au cœur des STIM: formation, inspiration & échange
La Journée des femmes au cœur des STIM (sciences, technologies, ingénierie et mathématiques), qui se tiendra le 29 mars prochain
Les manufacturiers rappellent leurs priorités
MEQ tient à rappeler les priorités du secteur dans le contexte actuel soit d'atténuer les impacts de la pénurie de main-d'œuvre et d'assurer la compétitivité.
Conjoncture 2023 : investissements et recrutement demeurent au rendez-vous
L’optimisme est perceptible dans l’intention des dirigeants de réaliser des investissements en 2023. Plus de la moitié comptent investir dans leur entreprise.